Matériel informatique et connexion internet dans le cadre des formations en distanciel et présentiel chez le client.
Une évaluation est à réaliser en amont de la formation permettant d’identifier les compétences de l’apprenant ainsi que ses objectifs de formation.
Modalités
Formation personnalisée et adaptée au profil et attentes de l’apprenant animée par un formateur dédié.
Audit de début de formation : évaluation préalable des compétences et recueil de besoins de l’apprenant à travers un quiz sous format de QCM.
En amont de la formation : le formateur analyse à partir de l’évaluation, les besoins et réponses de l’apprenant, pour adapter les cours dispensés.
Lors de chaque session : explication des concepts, discussions, débats, études de cas et jeux de rôles via le support de formation.
À l’issue de chaque session : compte-rendu rédigé par le formateur avec mesure des acquis.
Tout au long du parcours de la formation : coaching continu, suivi et conseil par le formateur.
En fin de parcours : un bilan de fin de formation correspondant aux compétences acquises est rédigé par le formateur.
Délivrance d’une attestation de fin de formation et d’un certificat de formation LearnPerfect.
Accessibilité
Nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Merci de nous contacter pour toutes questions ou demande à ce sujet.
L’accès aux ressources pédagogiques est réalisé dans les 15 jours ouvrés suite à la réception du devis validé ou de la convention de stage par le bénéficiaire.
Financement
Formations finançables au titre du plan de développement des compétences, par les OPCO sous réserve d’éligibilité.
Programme de la formation
Comprendre et développer sa résilience
Définir la résilience en milieu professionnel et son importance
Identifier les facteurs de résilience et prévenir les risques
Élaborer un plan personnel de résilience avec des actions concrètes
Renforcer ses ressources mentales
Adopter une approche objective et rationnelle face aux difficultés
Cultiver une attitude positive pour favoriser la résilience
Prendre des décisions stratégiques et agir avec détermination
Optimiser ses ressources physiques
Gérer son énergie, se ressourcer et favoriser la récupération
Maîtriser ses émotions pour mieux faire face aux challenges
Réduire et gérer efficacement le stress professionnel
Cultiver ses ressources relationnelles
Développer des compétences d’ouverture et de communication
Inspirer confiance et construire des relations solides
Élargir son réseau professionnel et bénéficier du soutien mutuel