Les certifications en anglais, comme le TOEIC, jouent un rôle crucial pour évaluer les compétences linguistiques dans un cadre professionnel. Pour les entreprises et les salariés, il est essentiel de choisir le bon test en fonction des besoins spécifiques et des objectifs à atteindre.
Que vous soyez responsable RH, manager, ou salarié souhaitant valoriser vos compétences, ce guide vous aidera à comprendre les différentes versions du TOEIC et à choisir celle qui correspond le mieux à votre situation.
Pourquoi passer une certification TOEIC ?
Le TOEIC (Test of English for International Communication) est l’une des certifications les plus reconnues au niveau mondial pour évaluer les compétences en anglais professionnel. Plus de 14 000 organisations dans 160 pays utilisent le TOEIC pour évaluer les compétences linguistiques des collaborateurs et des candidats.
Quels avantages pour les professionnels et les entreprises ?
- Pour les entreprises : le TOEIC permet de s’assurer qu’un collaborateur possède le niveau d’anglais nécessaire pour évoluer dans un environnement international.
- Pour les salariés : cette certification renforce votre CV et atteste de vos capacités à travailler efficacement en anglais.
- Pour les responsables RH et managers : c’est un outil fiable pour évaluer le niveau des équipes et mettre en place des formations adaptées.
Les différentes versions du TOEIC : laquelle choisir ?
Il existe plusieurs versions du TOEIC, adaptées à des besoins spécifiques. Voici un aperçu des options disponibles pour vous aider à déterminer quel test TOEIC choisir.
1. TOEIC Listening and Reading
Le TOEIC Listening and Reading est le test le plus couramment utilisé. Il évalue les compétences de compréhension orale et écrite en anglais.
Idéal pour :
- Les professionnels qui doivent lire des documents techniques, rapports ou emails en anglais.
- Les collaborateurs qui participent à des conférences téléphoniques ou à des réunions en anglais.
Pourquoi le choisir ?
- C’est une référence pour évaluer la compréhension globale de l’anglais dans un contexte professionnel.
- Il offre une notation claire (de 10 à 990 points) permettant de situer précisément le niveau.
- C’est le test par excellence demandé par les recruteurs.
2. TOEIC Speaking and Writing
Ce test se concentre sur l’expression orale et écrite. Il est souvent demandé dans les métiers nécessitant une communication directe en anglais, comme les négociations ou les présentations.
Idéal pour :
- Les commerciaux, managers ou cadres amenés à écrire des propositions ou à parler avec des partenaires internationaux.
- Les équipes travaillant sur des présentations orales en anglais.
Pourquoi le choisir ?
- Il évalue les compétences pratiques en production d’anglais.
- Très utile pour mesurer l’aisance à communiquer efficacement en contexte professionnel.
3. TOEIC Bridge
Le TOEIC Bridge est une version simplifiée, idéale pour les débutants ou pour une évaluation préliminaire du niveau d’anglais.
Idéal pour :
- Les salariés débutants qui souhaitent s’initier à l’anglais professionnel.
- Les entreprises qui veulent mesurer le niveau initial des collaborateurs avant une formation.
Pourquoi le choisir ?
- Il est conçu pour les niveaux de compétence A1 à B1 du CECRL (Cadre Européen Commun de Référence pour les Langues).
- Une étape parfaite pour débuter une progression vers les versions plus avancées du TOEIC.
- C’est une version simplifiée du test de base TOEIC Listening and Reading.
4. TOEIC 4-skills
La certification complète pour un anglais professionnel maîtrisé
Le TOEIC 4 Skills est la certification ultime pour évaluer de manière globale les compétences en anglais dans un contexte professionnel. Il combine les tests Listening & Reading (compréhension) et Speaking & Writing (expression) pour une évaluation complète des quatre compétences linguistiques fondamentales.
Pourquoi choisir le TOEIC 4 Skills ?
- Évaluation à 360° : Il mesure à la fois la capacité à comprendre et à produire l’anglais, essentiel pour évoluer dans un environnement international.
- Reconnu à l’international : Il garantit un niveau certifié pour répondre aux attentes des recruteurs et des entreprises.
- Pertinence professionnelle : Idéal pour les métiers nécessitant des échanges écrits et oraux en anglais, comme la négociation, les présentations ou la rédaction de rapports.
- Valorisation du CV : Atout majeur pour les candidats souhaitant se démarquer dans un contexte international.
En choisissant le TOEIC 4 Skills, vous obtenez une évaluation complète et fiable pour booster votre carrière et répondre aux exigences du monde professionnel.
Le saviez-vous ? Le test TOEIC 4-skills est éligible au CPF (Compte Personnel de Formation). Cela signifie que vos collaborateurs ou vous-même pouvez financer une préparation TOEIC ou la certification grâce à ce dispositif. C’est une excellente opportunité pour valoriser les compétences en anglais au sein de votre entreprise ou de votre parcours professionnel.
Comment choisir la version adaptée à vos besoins ?
Posez-vous les bonnes questions :
- Quel est l’objectif ?
Souhaitez-vous évaluer des compétences globales (Listening and Reading) ou spécifiques (Speaking and Writing) ? - Quel est le niveau actuel des candidats ?
Pour les débutants, le TOEIC Bridge est idéal. Pour les niveaux intermédiaires à avancés, privilégiez les autres versions. - Dans quel contexte seront utilisées les compétences ?
Un collaborateur travaillant à l’étranger aura des besoins différents d’un salarié rédigeant des rapports internes.
Exemple :
Un responsable marketing souhaitant convaincre des partenaires internationaux optera pour le TOEIC Speaking and Writing, tandis qu’un ingénieur traitant de la documentation technique privilégiera le TOEIC Listening and Reading.
Questions fréquentes sur le TOEIC
1. Combien de temps dure la certification TOEIC ?
La certification TOEIC est valable deux ans, car les compétences linguistiques évoluent avec le temps. Il est donc conseillé de repasser le test régulièrement pour maintenir sa pertinence.
2. Comment se préparer efficacement au TOEIC ?
La préparation TOEIC peut inclure :
- Des formations en ligne ou en présentiel.
- Des exercices pratiques sur des plateformes dédiées.
- Des cours spécifiques pour améliorer les compétences ciblées (par exemple, compréhension orale).
3. Est-il possible de passer plusieurs versions du TOEIC ?
Oui, vous pouvez passer plusieurs versions du TOEIC si cela correspond à vos besoins professionnels. Par exemple, combiner le Listening and Reading avec le Speaking and Writing offre une évaluation complète à 360°.
4. Où passer le test TOEIC ?
Les tests TOEIC sont organisés dans de nombreux centres agréés ou bien passer votre certification à distance. Cette certification peut être passée dans le cadre d’une formation professionnelle.
5. Quels sont les épreuves du test TOEIC Listening and Reading ?
Le test TOEIC Listening and Reading est composé de deux sections :
- Une partie Listening (compréhension orale)
- Une partie Reading (compréhension écrite)
Chacune de ces deux sections est composée de 100 questions pour lesquelles 4 propositions sont associées et dont une seule est considérée comme la bonne réponse.
4. Quelle durée de test pour la certification TOEIC Listening and Reading ?
La durée est de 2h30.
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- Formations personnalisées : adaptées aux besoins spécifiques de votre métier.
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- Coaching expert : nos formateurs certifiés vous accompagnent à chaque étape.
- Éligibilité CPF : facilitez le financement de votre préparation TOEIC.
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Passer la bonne version du TOEIC est un investissement stratégique pour les professionnels et les entreprises. Que vous souhaitiez évaluer vos compétences ou celles de vos collaborateurs, le TOEIC offre une solution fiable et reconnue.
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